Kako napisati e-pošto za prošnjo za zaposlitev

1. korak

Preberite vse zahteve podjetja za želeni položaj. Podjetje lahko od kandidata zahteva, da pošlje e-poštno sporočilo določenemu posamezniku ali oddelku, da vključi več priloženih dokumentov ali da kopira in prilepi informacije v telo sporočila. Prepričajte se, da izpolnjujete vse zahteve in da vaš življenjepis, spremna pisma in vzorci portfelja po potrebi dosegajo izjemno visok standard artikuliranega pisanja, slovnice in uporabnih izkušenj. Ta previden postopek vam lahko vzame nekaj dodatnih minut, vendar podjetju pove, da lahko sledite navodilom in položaj resno jemljete.

2. korak

Izboljšajte e-pošto. V sporočilo dodajte e-poštni naslov oddelka in / ali ustrezno osebo. V vrstico "Predmet" vnesite sporočilo, ki ga zahtevajo smernice podjetja, ali stavek "Upravni prodajni položaj" ali kaj podobnega, ki odraža specifično zaposlitveno priložnost. V telo sporočila, na katerega je naslovljeno, napišite naslednje podatke: ime poslovnega stika, naslov, podjetje in e-poštni naslov.

3. korak

Napišite prilagojeno e-poštno sporočilo. Posameznika naslovite kot "g." ali "gospa" Predstavite se v nekaj kratkih stavkih, ki vključujejo vaše ime, namen sporočila in posebno delo, po katerem si prizadevate. Izpostavite izkušnjo, ki se osredotoča in je pomembna v položaju. Celotno sporočilo ne sme vsebovati več kot enega ali dveh odstavkov, ki vsebujejo le tri do pet stavkov. Uporabite internet za pregledovanje e-poštnih sporočil za uspešne vloge za zaposlitev.

4. korak

Zaključite sporočilo. Prejemniku se zahvalite za njihov čas in konča z "Veselim se vašega odgovora." Vključite svoje kontaktne podatke: polno ime, trenutni naziv delovnega mesta in / ali podjetje, telefonsko številko, e-poštni naslov in spletno mesto, če je to primerno.

5. korak

Popravite in preverite pošto. Večkrat si oglejte, da preverite, ali je jasno, povezano in pomembno za delo. Prepričajte se, da ni črkovalnih, slovničnih ali ločilnih napak. Razmislite o pošiljanju dokumenta prijatelju ali počakajte nekaj ur, preden ga pošljete, da ga mirno in analitično preuči.

6. korak

Pošljite e-pošto prošnji za delo. Ko ste z njim in zahtevanimi prilogami popolnoma zadovoljni, ga pošljite podjetju in / ali vodji oddelka. Ne pozabite upoštevati celotnega profesionalnega protokola med postopkom prijave dela.

Zanimivi Članki